Mediation ist…

  • die Vermittlung in einem Konflikt durch eine Dritte Person: die Mediatorin /den Mediator
  • freiwillig und vertraulich
  • allparteilich, d.h. sie unterstützt alle Konfliktparteien
  • ausgerichtet auf Lösungen, die von allen Seiten als Gewinn gesehen werden
  • eine flexible, außergerichtlich und nicht öffentliche Vorgehensweise

Mediation hilft…

bei Konflikten in…

  • Familie (Paarkonflikte, Eltern-Kindkonflikte, Generationenkonflikte, Trennung, Scheidung)
  • Nachbarschaft
  • Schule
  • Vereinen, Verbänden (Schüler, Eltern, Lehrer)
  •  Beruf/Arbeitsplatz (Mitarbeiter/Chef, Teamkonflikte, Mobbing)
  • Wirtschaft (Vertragsabschlüsse, Kunden/Lieferanten, Nachfolge)
  • öffentlichem Bereich (Umweltkonflikte, Bürgerbeteiligungsverfahren)
  • interkulturellem Zusammenleben

 Mediation schafft…

  • einen Rahmen für ein gemeinsames Gespräch der Konfliktpartner
  • das Erkennen und Verstehen der jeweiligen Interessen
  • Verständnis für die Position und die Bedürfnisse des Anderen
  • das gemeinsame Suchen der Parteien nach Lösungen
  • das Abschließen einer Vereinbarung, die für beide Parteien einen Gewinn darstellt und keinen benachteiligt

 Infobroschüre für Interessierte…

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